山东人力资源和社会保障杂志简介预计审稿时间：1个月内

稿件需知：

a.摘要必须包括目的、方法、结果(列出主要数据)、结论四个部分，各部分冠以相应的标题。

b.文末一定要标明作者单位及联系地址、邮编、电话、传真、电子邮箱、QQ等，方便杂志出刊后寄送。

c.来稿所涉及的课题如属于基金资助项目，应于文题页左下方加以注释，并附基金证书复印件。

d.中文题名一般不允许超过20个汉字，必要时可以加副标题。要求有作者署名，工作单位全称及其所在省（直辖市、自治区）、市、县，邮政编码等信息。

e.参考文献：采用顺序编码制，按照正文中出现次序列于文后。以参考文献：(左顶格)作为标识；序号（左顶格）用阿拉伯数字加方括号标示；每一条目的最后均以实心点结束。

杂志简介：

山东人力资源和社会保障杂志（月刊）知识丰富，内容广泛，贴近大众，自1992年创刊以来广受好评，注重视角的宏观性、全局性和指导性，是山东省人力资源和社会保障领域唯一公开发行的期刊，在业界形成了一定影响和良好口碑。

山东人力资源和社会保障杂志解读国家、省最新人力资源和社会保障政策法规，关注人力资源和社会保障热点、难点问题，探讨人力资源和社会保障制度改革，介绍人力资源和社会保障领域前瞻性科研成果。